如果你得到了坐上火箭的机会，别管是什么位置，上去就行。
lf you're offered a seat on a rocket ship, don't ask what seat. Just get on.
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人力招聘
TALENT RECRUITMENT
以下是空缺岗位的具体职责与要求，有意者请详阅，并发简历、相应作品及个人阐述至：neo@xzsz.ltd,
邮件标题请注明“应聘部门+职位”。
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；
5、负责跟进管理目标大客户，发掘客户需求，提供针对性的解决方案，推动销售进程；
1、大专及以上学历；
2、诚信正直，热爱销售，具有极强的自驱力及市场开拓能力；
3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
4、学习能力强，有悟性。
1、负责客户服务（业务咨询、政策解答等）和客情关系维护；
2、负责员工入转调离，妥善解决甲方客户人员配置、人岗匹配问题，建立人才入离职档案，完善人力数据分析；
3、负责员工薪酬核算，按照入离职情况统计数据台账;
4、负责员工关系管理，协助处理待遇申领及解决劳动争议及员工纠纷，妥善化解企业劳动风险争议；
5、收集单位所需的员工材料，妥善完成入职手续；
6、负责新员工入职培训工作，包括薪酬培训、入职培训、公司规章制度、工作流程等相关培训，增加员工对公司的归属感和认同感；
7、客户阶段性项目进度汇报；
8、服务过程中及时发现客户经营风险及用工异常风险；
1、在员工关系或ToB企业工作2年以上或在人力资源行业工作3年以上，熟悉劳动相关政策法规；
2、熟悉WPS等办公软件使用方法，掌握Exce常用函数、制表方法等；
3、具备较强地沟通表达能力，能独立处理客户问题；
4、性格开朗，能够以客户为中心，具备组织协调、积极主动、责任心等素质；
5、全日制统招专科（含）以上学历。
1、负责社保公积金增减员操作，核对、整理参保人员申报资料，及时准确完成五险一金办理;
2、办理员工五险一金各项待遇申领事宜;
3、关注当地政策变动情况，公司内部做好变更通知和业务沉淀;
4、负责五险一金业务费用明细核对，确保为客户出具的社保账单准确无误;
5、协助客成经理解答客户咨询的五险一金问题，提升客户满意度;
6、公司领导交办的其他工作;
1、全日制统招本科（含）以上学历，两年以上工作经验，人力资源行业或劳动与社会保障专业者优先;
2、熟悉北京市五险一金业务的操作流程，熟悉劳动相关政策法规，有人力资源外包公司工作经验优先;
3、有良好的沟通能力和文字语言表达能力，较强的逻辑思维能力;
4、具备一定的数据敏感度和数据分析能力，熟练使用Excel、PPT等办公软件，可独立完成工作;
5、有较强的执行力、抗压力，具有高度的责任感以及良好的主动服务意识，有很好的团队合作精神。
1. 客户支持
协助团队处理日常客户咨询及问题，提供专业的解答和支持； 定期回访现有客户，收集反馈信息，促进二次销售机会。
2. 团队支持
支持团队实现销售目标，包括资料整理、合同管理、订单跟进等； 准备销售报告和竞品分析，为销售决策提供依据。
3. 行政事务
管理销售文件的归档、更新，确保文档齐全准确； 安排会议、商务接待、预约客户拜访等活动，确保日程安排合理高效。 招投标跟进，资料准备，标书制作。
4. 其他任务
完成上级交办的其他相关工作任务。
1、本科及以上学历，市场营销或相关专业优先；
2、至少两年以上大客户销售支持经验；
3、具备良好地沟通技巧和服务意识，能够快速建立并维持良好的人际关系；
4、熟练使用办公软件，如Word, Excel等；
5、具备一定的数据分析能力和逻辑思维能力；
6、拥有团队合作精神，能承受一定压力下的工作强度。
员工活动
EMPLOYEE ACTIVITIES
办公环境
OFFICE ENVIRONMENT
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